TY - JOUR T1 - Desigualdades de género en la Sociedad Española de Salud Pública y Administración Sanitaria (2000–2009) JO - Gaceta Sanitaria T2 - AU - Morrison,Joana AU - Borrell,Carme AU - Marí-Dell’Olmo,Marc AU - Ruiz Cantero,María Teresa AU - Benach,Joan AU - Fernández,Esteve AU - Pasarín,M.Isabel AU - Pérez,Glòria AU - Cascant,Lorena AU - Álvarez-Dardet,Carlos AU - Artazcoz,Lucía AU - Pérez,Katherine AU - García-Calvente,María del Mar AU - Ruiz,Isabel SN - 02139111 M3 - 10.1016/j.gaceta.2010.03.008 DO - 10.1016/j.gaceta.2010.03.008 UR - https://gacetasanitaria.org/en-desigualdades-genero-sociedad-espanola-salud-articulo-S0213911110001317 AB - ObjetivoDescribir las desigualdades de género en las posiciones de liderazgo y de reconocimiento científico en la Sociedad Española de Salud Pública y Administración Sanitaria (SESPAS), la Sociedad Española de Epidemiología (SEE) y la Asociación de Economía de la Salud (AES), de 2000 a 2009. MétodosEstudio descriptivo de la distribución por sexo de juntas directivas, comités científicos, comité organizador y moderadores de mesa de congresos de la SESPAS, la SEE y la AES, así como del comité editorial de Gaceta Sanitaria, de los editoriales de la revista, y de editores del Informe SESPAS. ResultadosEn el periodo 2000–2009, en la SESPAS se produjo un ligero aumento de participación de las mujeres, la SEE cuenta con más paridad de género, y la AES tiene una baja representación de mujeres. ConclusionesLa persistencia de desigualdades de género en las sociedades profesionales de salud pública requiere seguir analizando sus causas, así como promover acciones que permitan cambiar la presente situación. ER -